Con +FOR una formazione su misura per le imprese

Jun 14, 2006

14/06/06 - Una formazione di alto livello, abbinata ad un’opera di sensibilizzazione sull’importanza di investire nella risorsa uomo svolta dalle associazioni di categoria, che si faranno interpreti anche dei bisogni delle singole aziende.
Su queste basi dovrà fondarsi il successo di +FOR, la nuova linea creata da Cerform – associazione riconosciuta per la formazione professionale con sede a Sassuolo a cui aderiscono le associazioni imprenditoriali del comparto – per offrire una serie di prodotti “su misura” alle aziende del settore.

Per presentare al meglio alla stampa queste novità, il presidente di Cerform Claudio Pistoni ha chiamato tutti i rappresentanti della filiera ceramica italiana: il presidente di Assopiastrelle Alfonso Panzani, il vicepresidente di Acimac Barbara Franchini e il presidente di Ceramicolor Daniele Bandiera.
Panzani ha ricordato come, in un mutato contesto economico, siano necessarie nuove figure professionali e di conseguenza sia cresciuto il bisogno di formazione. Le aziende dovranno imparare, tra l’altro, ad utilizzare al meglio i fondi a loro destinati per questi scopi. Franchini ha sottolineato il ruolo centrale delle associazioni nel raccogliere le esigenze vere delle aziende, una chiave per incentivare e far partecipare le singole realtà all’attività formativa di Cerform.

Una formazione più puntuale, quindi, e che sia proposta al momento giusto. Una formazione – ha aggiunto ancora Franchini – che è fondamentale anche per far crescere le piccole aziende, che secondo parecchi analisti non avranno un futuro roseo. La formazione per tutti i livelli aziendali, dalla base ai quadri, è l’auspicio di Bandiera, che ritiene che proprio la risorsa umana potrà assicurare valore aggiunto al prodotto italiano.

“La formazione – ha chiosato Pistoni – riveste indubbiamente un’importanza strategica. Questo è un messaggio forte che vogliamo lanciare assieme ai vertici delle associazioni degli imprenditori. L’aggiornamento e il miglioramento delle performance professionali devono diventare un processo continuo”.

I corsi e gli executive program fortemente innovativi e specialistici di +For hanno diversa durata e diversi livelli di approfondimento, mantenendo sempre la flessibilità per adattarsi alle necessità del singolo e dell’azienda.